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广州什么地方可以办理劳务派遣许可证?办理流程揭秘!

作者:「格子财税」

发表于:2021年04月18日

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  如今企业经营压力越来越大,尤其是在用人成本这块,由于新劳动合同法实施后,对社保要求更严格,还附带了各种新增补偿费用,所以企业劳动用工方面的费用支出明显增加。这时候就需要借助劳务派遣公司的帮助了,它可以帮助企业减轻用人成本,及时找到合适岗位人才,相信这也是广州劳务派遣公司市场越来越火爆的主要原因。但是劳务派遣公司成立需要先办理劳务派遣许可证,那么广州什么地方可以办理劳务派遣许可证呢,这个答案大家可以从下面介绍的广州劳务派遣许可证办理流程中找到。

  关于广州劳务派遣许可证的法律规定

  为规范劳务派遣形式的用工,全国人大常委会在2012年12月28日通过了《关于修改<中华人民共和国劳动合同法>的决定》,主要从新增劳务派遣业务的行政许可、明晰“三性”岗位的具体范围、控制劳务派遣人员在用工企业的数量比例、加强“同工同酬”制度的落实等方面做出了具体的规定。

  修订之前的《中华人民共和国劳动合同法》第五十七条规定,劳务派遣单位应当依照公司法的有关规定设立,注册资本不得少于五十万元。

  新修订的《中华人民共和国劳动合同法》第五十七条规定,经营劳务派遣业务应当具备下列条件:(一)注册资本不得少于人民币二百万元;(二)有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施;(三)有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度;(四)法律、行政法规规定的其他条件。经营劳务派遣业务,应当向劳动行政部门依法申请行政许可;经许可的,依法办理相应的公司登记。未经许可,任何单位和个人不得经营劳务派遣业务。

  对比新旧法律的不同规定可知,修改之后除了对劳务派遣公司的注册资本做出更高的要求之外,对劳务派遣业务的准入也新设了行政许可制度,改变了2012年以前只需要营业执照上面注明经营范围的情况,体现出国家对于劳务派遣领域经营者准入管理的重视。

  2013年7月1日国务院人力资源和社会保障部颁布《劳务派遣行政许可实施办法》,要求所有的劳务派遣机构都需要申请劳务派遣经营许可证。

  至此,劳务派遣经营许可证成为从事劳务派遣业务的必备。

  办理广州劳务派遣许可证必须具备的条件

  1、注册资本不得少于人民币200万元。

  2、有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施。

  3、有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度。

  广州劳务派遣经营许可证申请流程

  1、申请。申请人携《企业名称核准通知书》或《营业执照》及相关材料向人社局窗口提出设立申请。

  2、受理。窗口工作人员对申请人所提交的申请材料进行审核,材料齐全,符合要求的发放《行政许可受理通知书》,材料不符合要求的当场或1个工作日内告知申请人进行补正,符合要求后发放《行政许可受理通知书》,不属于职权范围内的,即时告知申请人并发放《不予行政许可受理通知书》。

  3、现场考察。在发放《行政许可受理通知书》的5个工作日内安排2名以上工作人员到现场进行审核评估。

  4、审批决定。5个工作日内完成对材料的复审,5个工作日作出审批意见并作出是否许可决定,许可的制作《准予行政许可决定书》并制作《劳务派遣经营许可证》,5个工作日内送达申请人,不予许可的,作出不予许可书面决定;送达申请人,说明理由,告知诉权。

  从上面介绍的广州劳务派遣经营许可证申请流程我们可以发现,广州什么地方可以办理劳务派遣许可证的答案很明显了,那就是在当地的人社局窗口办理。而且还不用担心自己办不下来广州劳务派遣许可证找不到原因,因为相关工作人员都会在办理材料上说明情况。当然最有效率的办法还是找格子财税代办,一次到位,可解决办证中的各项难题,让企业在筹办之初就能顺利拿到证件。